В филиале «Завод Химволокно» состоялась отчётная конференция профсоюзной организации
Расходы профсоюзного комитета ОАО «Гродно Азот» на проведение информационной работы
Профсоюзным комитетом постоянно проводилась работа по информированию членов Белхимпрофсоюза ОАО «Гродно Азот» (через профактив, газету «Гродненский химик», папку «Объявления профкома» в «Publiс», информационные стенды) о проводимых мероприятиях, принятых на заседании профкома решениях, работе по защите трудовых и социально-экономических законных прав и интересов членов профсоюза (комиссией по трудовым спорам были рассмотрены три обращения со стороны членов Белхимпрофсоюза), контролем за выполнением статей коллективного договора, действующего в ОАО «Гродно Азот» и дочерних унитарных предприятиях, которые, несмотря на тяжёлую экономическую ситуацию на предприятиях и внешних рынках, практически полностью исполнялись.
Профсоюзным комитетом совместно со службой ООТиЗ была проведена большая работа по отстаиванию интересов работников предприятия в вопросе доплат ППС во время проведения капитальных остановочных ремонтов в структурных подразделениях Общества (мы стали первопроходцами в этом вопросе среди всех предприятий концерна «Белнефтехим»). Большая работа была проведена профсоюзным комитетом совместно с администрацией предприятия во время первой волны заболеваний коронавирусной инфекцией по организации закупки и использования индивидуальных, коллективных средств защиты для работников, изменения графиков рабочего времени (для исключения массовых контактов на проходных), организации для работников прямого автобусного сообщения с микрорайоном Вишневец, оказания материальной поддержки сотрудникам медицинской санитарной части ОАО «Гродно Азот», а также возмещения 50% затрат на путёвки в санаторий «Жемчужина» для работников, в тяжёлой форме переболевших COVID-19 или пневмонией, а затем проходивших курс восстановления в нашей здравнице.
В связи с возникшими трудностями с ценами и сбытом на рынке капролактама почти все подразделения и отделы нашего предприятия были временно переведены на четырёхдневную рабочую неделю. Огромных усилий профсоюзного комитета и волевого решения генерального директора ОАО «Гродно Азот» И. М. Бобыря (вошедшего в положение трудового коллектива) стоило введение оплаты отпуска по инициативе Нанимателя для работников, выведенных в простой подразделений производства капролактама, в размере 100% тарифной ставки (оклада) вместо предусмотренной коллективным договором 2/3 оклада и немедленного обратного перехода на пятидневную рабочую неделю при наметившихся тенденциях по улучшению финансового состояния предприятия. Также проводилась подписка на информационные издания для поддержания материальной базы профсоюзной библиотеки, воспользоваться которой мог любой член Белхимпрофсоюза ОАО «Гродно Азот», оформлена подписка на газеты и журналы для общественного пользования на сумму 11 867,25 рубля.
Таким образом, профсоюзная организация ОАО «Гродно Азот» в соответствии со своими уставными целями и задачами, а также взятыми на себя обязательствами по коллективному договору между Нанимателем и работниками ОАО «Гродно Азот» на 2017–2020 годы за период январь – август 2020 года затратила 549 031,46 рубля, что в среднем на 1 члена Белхимпрофсоюза составило 76,34 рубля.
«Гродненский химик»
Фото носит иллюстративный характер
Профсоюзным комитетом совместно со службой ООТиЗ была проведена большая работа по отстаиванию интересов работников предприятия в вопросе доплат ППС во время проведения капитальных остановочных ремонтов в структурных подразделениях Общества (мы стали первопроходцами в этом вопросе среди всех предприятий концерна «Белнефтехим»). Большая работа была проведена профсоюзным комитетом совместно с администрацией предприятия во время первой волны заболеваний коронавирусной инфекцией по организации закупки и использования индивидуальных, коллективных средств защиты для работников, изменения графиков рабочего времени (для исключения массовых контактов на проходных), организации для работников прямого автобусного сообщения с микрорайоном Вишневец, оказания материальной поддержки сотрудникам медицинской санитарной части ОАО «Гродно Азот», а также возмещения 50% затрат на путёвки в санаторий «Жемчужина» для работников, в тяжёлой форме переболевших COVID-19 или пневмонией, а затем проходивших курс восстановления в нашей здравнице.
В связи с возникшими трудностями с ценами и сбытом на рынке капролактама почти все подразделения и отделы нашего предприятия были временно переведены на четырёхдневную рабочую неделю. Огромных усилий профсоюзного комитета и волевого решения генерального директора ОАО «Гродно Азот» И. М. Бобыря (вошедшего в положение трудового коллектива) стоило введение оплаты отпуска по инициативе Нанимателя для работников, выведенных в простой подразделений производства капролактама, в размере 100% тарифной ставки (оклада) вместо предусмотренной коллективным договором 2/3 оклада и немедленного обратного перехода на пятидневную рабочую неделю при наметившихся тенденциях по улучшению финансового состояния предприятия. Также проводилась подписка на информационные издания для поддержания материальной базы профсоюзной библиотеки, воспользоваться которой мог любой член Белхимпрофсоюза ОАО «Гродно Азот», оформлена подписка на газеты и журналы для общественного пользования на сумму 11 867,25 рубля.
Таким образом, профсоюзная организация ОАО «Гродно Азот» в соответствии со своими уставными целями и задачами, а также взятыми на себя обязательствами по коллективному договору между Нанимателем и работниками ОАО «Гродно Азот» на 2017–2020 годы за период январь – август 2020 года затратила 549 031,46 рубля, что в среднем на 1 члена Белхимпрофсоюза составило 76,34 рубля.
«Гродненский химик»
Фото носит иллюстративный характер
Стоит почитать
Последние новости