Как превратить обязательный инструктаж не в формальность, а в реальную безопасность

/08.06.2026 — Гродненский химик/ Каждый специалист по охране труда хотя бы раз сталкивался с типичной ситуацией: работник ставит подпись в журнале инструктажей, а спустя час нарушает требования охраны труда. Это происходит потому, что инструктаж нередко воспринимается как формальность. Однако инструктаж — это не подпись в графе и не механическое чтение текста. Это ключевой элемент системы управления охраной труда, реальный инструмент профилактики несчастных случаев, направленный на сохранение жизни и здоровья работников.
  Недостаточно проработанный подход к проведению инструктажей остаётся одной из значимых причин производственного травматизма в Беларуси. Когда инструктирование сводится к формальному ознакомлению или быстрому подписанию журнала, работник не усваивает главное: как идентифицировать опасные и вредные производственные факторы, как действовать в аварийной ситуации и какие меры безопасности являются обязательными на его рабочем месте.       Порядок проведения инструктажей чётко регламентирован Инструкцией о порядке обучения, стажировки, инструктажа и проверки знаний работающих по вопросам охраны труда. Осталось научиться применять эти требования так, чтобы они были эффективными на практике.

---

Главные правила качественного инструктажа:
»  Нельзя проводить инструктаж по общему тексту. Содержание инструктажа для каждого рабочего места должно включать реальные опасности именно этого станка, участка или инструмента.
»  Мало рассказать — надо показать. Лучший способ обучения — демонстрация безопасных приёмов работы. Как правильно держать инструмент, как остановить станок в аварийной ситуации — это надо показывать, а не просто говорить.
»  После инструктажа необходимо устно или практически проверить, понял и усвоил ли работник материал. Задайте ему 2-3 ключевых вопроса: если человек не может ответить на элементарные вопросы, его нельзя допускать к работе.
»  Никаких «задних» чисел. Все подписи должны быть проставлены в день проведения инструктажа. И помните: подпись инструктируемого и инструктирующего в журнале обязательна!
Инструктаж перестанет быть «галочкой», когда его целью станет сохранение жизни и здоровья работника, а не просто выполнение плана по заполнению журналов. Строгое соблюдение инструкции по охране труда и проведение инструктажей в полном объёме — это единственный способ безопасно организовать производство.